2018-03-01から1ヶ月間の記事一覧
・21世紀はインドの時代 中国は豊かになる前に高齢化してしまう ・自分にしかできないことを考え抜く ・まず、自分のビジョンと巻き込み対象の人にとって、何が共通の利益となるかを明確にして、そのプレゼン力を鍛えよう。 ・人々がどんなものを欲している…
・「どんな最悪の出来事に見舞われたとしても、絶対に信念を投げ捨てたり、見失ったりしてはいけません。私がここまでくじけずにつづけられた理由は、じつはたったひとつです。自分のやっている仕事が大好きだったからです。 皆さんも自分の大好きなことを見…
・手帳を手にして最初に確認すべきは、ズバリ「休暇の予定」。 →逆転の発想!優先事項を休みにすることで、きちんと休暇取れるし、メリハリついて集中力高まりそう! ・プレッシャーによる緊張は、集中を見事に妨げます。普段から「リラックス」していること…
・今日はつらい。明日はもっとつらい。でも明後日には、素晴らしい一日が待っている。 →アリババのジャック・マーの言葉。深い。 · It is hard for today. Tomorrow is much harder. But the day after tomorrow, a wonderful day is waiting.→ Alibaba Jack…
・もっとも大事なことは「人間を知ろうとする謙虚な姿勢」であり、逆にいえば、この姿勢さえあれば、いわゆる偏差値エリートでなくても、「仕事ができる人」になり、ビジネスで成功する可能性は無限にある。 · The most important thing is "a humble attitu…
『社長の覚悟 守るべきは社員の自尊心』 柴田 励司 "Respect of the President Employee's Self-Esteem to Protect" Reiji Shibata
・You work for me から I work for you へ →あなたのために働いている。自分のためでは社員は動かない。 ・悪い報せを聞くときはこちらからあえてジョークを飛ばして、緊張する報告者を和ませる気遣いをしました。 →悪い報告をしてくれる人ほど大切にする。…
・経営とは、限られた資源(ヒト・モノ・カネ)を有効に使って「顧客価値」を創造しながら、最大限の収益を継続的に生み出すこと、そして、それをいかにバランスよく各ステークホルダー(社会や株主、顧客、取引先、社員など)に分配するかです。そのために…
・上司の考え方を理解し、それに合わせて仕事をし、こまめに報告する→上司から自分を理解してもらうのではない、自分が上司を分析して理解して付き合う ・一般に飛び込み営業では100軒訪問しても成約率はせいぜい1%程度だが、人を紹介してもらい、ダイレクト…
・リーダーは、どんなときも「どうすれば伝わるだろうか」「何と言えば納得してもらえるだろうか」と自問自答を重ね、考え抜いた末に話す必要があるのだ。→常に「考える」ことの大切さ ・必ず2年以内に結果を出す→3ではなく、「2」 ・ダントツ→キャッチーな…
・利益を出すにはどうすればいいのか?「ムダをなくすこと」 ・ムダをなくすためには、「根源に立ち返る」ことをドラッカーは教えている。自分の仕事の仕方を徹底して洗い出し、そこに潜んでいるムダをあぶり出す。 ・売れないということは、すでにマーケッ…
「裕福になるための鍵は、勤労所得をできるだけ速く不労所得やポートフォリオ所得に変える能力にある」 裕福になりたい→時間いっぱい働かねば…ではなくて、裕福になりたい→どうやったら出来る限り時間少なくお金を増やせるか考えるようにする。ちなみにポー…
・1h✖20daysではなくて、5h✖4daysを。コツコツじっくりではなくて、短期間にガッツリと辛い勉強をすべき。 ・外国語学習に年齢関係なし。脳に非常に良いからいつでもし始めるべき。 ・辛い勉強とは、英単語を思い出せそうで思い出せない何とも言えないモヤっ…
『さおだけ屋はなぜ~』の著者本。 ・会社は利益を出さねばならない ・利益を出すためには「売上」を増やすか、「費用」を減らせばいい ・"感情"ではなく"勘定"で考えること ・せっかくここまで費用かかったのだから最後までやり通そうと"感情"で考えずに、…